Informationen für Ausbildungsbetriebe

Als Ergänzung zur Ausbildung in Vollzeit hat der Gesetzgeber die Möglichkeit geschaffen, eine betriebliche Ausbildung auch in Teilzeit zu machen. Somit besteht bei Interesse auch die Möglichkeit, durch die Reduzierung der Wochenstundenzahl die Ausbildung zu verkürzen.  mehr

Die Anforderungen an die Fachkräfte in den Unternehmen verändern sich und erfordern zum Teil auch andere und weitreichendere Qualifikationen als bisher. Im Zusammenspiel mit der derzeitigen demografischen Entwicklung wird dadurch der Begriff „Fachkräftesicherung“ zum TOP-Thema Nr. 1 in der Wirtschaft mehr

Wie werde ich Ausbilder? Was gehört in einen Ausbildungsvertrag? Hier finden Sie Informationen rund um die betriebliche Ausbildung
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Hier finden Sie Aktuelles zu rechtlichen Themen während der Berufsausbildung. Sie bekommen einen Überblick über die wichtigsten Gesetze wie z. B. JASchG. mehr

Eine gute Ausbildung kann nicht jeder Mitarbeiter in jedem Betrieb bieten. Daher macht das Berufsbildungsgesetz die Berechtigung zum Einstellen und zum Ausbilden von bestimmten Voraussetzungen abhängig mehr

Welche Ausbildungsvergütungen sind aktuell? Die IHK fördert und überwacht gemäß dem Berufsbildungsgesetz die Berufsausbildung. Daher finden Sie Informationen über die aktuellen Ausbildungsvergütungen in den wichtigsten Tarifbranchen.  mehr

Berufsbegleitende Bachelorstudiengänge sind ein wichtiger Teil unserer IHK-Kampagne Fachkräftesicherung. Sie bieten erfahrenen Mitarbeitern unserer Unternehmen, insbesondere Meistern, Fachwirten etc. die Möglichkeit, unkompliziert vor Ort zu studieren – und zwar berufsbegleitend, in Augsburg und mit geringen Präsenzzeiten mehr

Ein duales Studium verbindet akademisches Wissen mit praktischem Know-how und führt nach 3 - 4 1/2  Jahren zum Bachelor. Voraussetzung ist die allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife. mehr

Die Bundesregierung und der Freistaat Bayern haben Förderprogramme aufgelegt um in besonderen Fällen zu helfen. mehr

Immer mehr deutsche Unternehmen arbeiten über die nationalen Grenzen hinaus. Sie haben Kunden in aller Welt, Betriebsstätten im Ausland oder gehören selbst zu einem internationalen Konzern. Warum also nicht schon die Auszubildenden frühzeitig entsprechend vorbereiten? mehr

Im Schlichtungsausschuss versuchen ein Arbeitgebervertreter und ein Arbeitnehmervertreter durch Anhörung der streitenden Parteien die strittigen Sachverhalte zu klären, die scheinbar nicht zu lösen sind. mehr